2021-06
新闻来源: 中国尊龙凯时人生就是博集团 浏览次数:时间:2021-06-25
同志们:
在“七一”即将来临之际,今天局党委召开会议,隆重庆祝中国共产党成立100周年,颁发“光荣在党50年”纪念章,对全局“十佳先进基层党组织”“十大优秀共产党员标兵”“十佳优秀党务工作者”和“先进基层党组织”“优秀共产党员” “优秀党务工作者”进行表彰,并借此机会,由我和大家共同交流党史学习的认识体会。首先,我代表局党委,向受到表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺!向全局广大共产党员、党务工作者、离退休老同志老党员致以节日的问候和崇高的敬意!
今年是中国共产党成立100周年。100年来,我们党带领全国各族人民,矢志践行初心使命,筚路蓝缕奠基立业,永续辉煌开辟未来,谱写了中国近现代以来最为可歌可泣的奋斗篇章,不仅记录着党一路走来的光荣与梦想、苦难与辉煌,而且镌刻着新中国70多年、改革开放40多年、中国特色社会主义新时代风雷激荡、动人心魄的历史图景。当前,我们庆祝党的华诞,回顾党的历程,就是要积极响应党中央号召,全面落实总书记指示,在深入学习“四史”中,增强前进定力,把握前进规律,汇聚前进力量,以实际行动庆祝建党100周年。
一、以实际行动庆祝建党100周年,就是要从百年历程中感悟初心使命,始终坚定理想信念,保持前进定力。中国共产党的百年历史,就是一部矢志不渝争取民族独立、国家富强、人民幸福、世界和平的艰辛奋斗史。100年来,中国共产党团结各族人民开启了自强不息、发奋图强的新中国史,开创了独立自主、对外合作的改革开放史,开拓了人民幸福、命运与共的社会主义发展史,虽历经挫折考验,但始终初心如磐、使命在肩。
——我们党坚定信仰、百折不挠,在神州陆沉之际完成了救国大业,开启了中国共产党的壮丽征程。1840年鸦片战争以后,中国逐步沦为半殖民地半封建社会。在救亡图存的道路上,中华民族不同阶级和政治力量纷纷登上历史舞台,但均以失败告终。面对内忧外患、灾难深重、山河破碎、民不聊生的国家苦难和民族危机,1921年7月23日,党的一大先后在上海、嘉兴两地召开,标志着中国共产党正式建立。自此,我们党肩负起中华民族伟大复兴的历史重任,开启对中国革命道路的艰辛探索,团结带领中国人民,把马克思主义基本原理同中国革命具体实际相结合,找到了一条农村包围城市、武装夺取政权的正确革命道路,经受了白色恐怖的血腥屠杀,冲破了国民党反动政权的围追堵截,战胜了日本军国主义的野蛮侵略,历经28年艰苦卓绝的斗争,彻底推翻了“三座大山”,完成了新民主主义革命,建立了中华人民共和国,宣告中国人民从此站起来了,实现了中华民族从几千年封建专制向人民民主的伟大飞跃。
——我们党坚守初心、艰辛探索,在百废待兴之中完成了兴国大业,缔造了新中国的非凡历程。建国初期,中国是一个饱受战乱、一穷二白的落后国家,社会经济形势极为严峻,全国粮食总产量较抗战前减少21%,机械工业几乎为零,全国人口80%以上是文盲,铁路公路基本处于瘫痪状态。面对积贫积弱的发展现实和西方国家的全面封锁,以毛泽东同志为核心的党的第一代领导集体带领各族人民再次启程,围绕怎样建设社会主义这一崭新课题,从学习苏联到“以苏为鉴”,持续探索中国自己的社会主义建设道路,完成了农业、手工业和资本主义工商业的社会主义改造,经过20多年的奋斗,一步一个脚印走完了发达国家几百年走过的工业化历程,初步建立起独立的、比较完整的工业体系和国民经济体系,确立社会主义基本制度,推进社会主义建设,完成了中华民族有史以来最为广泛而深刻的社会变革,为当代中国一切发展进步奠定了根本政治前提和制度基础,为开创中国特色社会主义提供了宝贵经验、理论准备和物质基础。
——我们党解放思想、创新实践,在命运抉择之时推进了富国大业,谱写了改革开放的辉煌成就。党的十一届三中全会后,以邓小平同志为核心的党的第二代领导集体,面对“文化大革命”造成的危难局面,解放思想、实事求是,作出了把党和国家工作重心转移到经济建设上来、实行改革开放的历史性决策,明确提出走自己的路、建设中国特色社会主义,制定“三步走”发展战略,确立社会主义初级阶段基本路线,创立邓小平理论,成功开创了中国特色社会主义。党的十三届四中全会后,以江泽民同志为总书记的党中央,面对纷繁复杂的国内国际形势,坚定捍卫中国特色社会主义,确立党的基本纲领、基本经验,确立社会主义市场经济体制的改革目标和基本框架,确立社会主义初级阶段的基本经济制度和分配制度,提出依法治国基本方略,推进党的建设新的伟大工程,形成“三个代表”重要思想,成功把中国特色社会主义推向21世纪。党的十六大后,以胡锦涛同志为总书记的党中央,紧紧把握重要战略机遇期,积极推进实践创新、理论创新、制度创新,坚持以人为本、全面协调可持续发展,构建社会主义和谐社会,加快生态文明建设,着力保障和改善民生,促进社会公平正义,推进党的执政能力建设和先进性建设,形成科学发展观,在全面建设小康社会的伟大实践中,坚持并发展了中国特色社会主义。这一时期,我国经济得到快速发展,社会保持长期稳定,一跃成为世界第二大经济体、第一大出口国,并于2010年跨入“上中等收入”国家行列,中华民族实现了从站起来到富起来的伟大飞跃。
——我们党保持定力、接续奋斗,在两个大局之下推进了强国大业,开创了中国特色社会主义的全新局面。进入新时代,以习近平同志为核心的党中央,举旗定向,谋篇布局,从确立“两个一百年”奋斗目标到提出“中国梦”宏伟蓝图,从统筹“五位一体”总体布局到协调推进“四个全面”战略布局,从把握中国经济发展新常态到牢固树立五大发展新理念,蕴藏着鲜明时代内涵的治国理政总体方略,与时俱进、不断发展,实现了马克思主义同中国实际相结合的又一次历史性飞跃,推动了中国特色社会主义取得长足发展,人民生活得到显著改善,党和国家事业取得历史性成就。十八大以来的生动实践,向世人展示了完全不同于西方预判的发展路径,展现了中国特色社会主义道路的勃勃生机,为社会的发展增添了中国动力,为人类的文明提供了中国经验,为世界的和平贡献了中国方案,坚定了我们的道路自信;十八大以来的辉煌成就,从理论和实践上深刻回答了,新时代坚持和发展什么样的中国特色社会主义、怎样坚持和发展中国特色社会主义这个重大时代课题,形成了系统完整、逻辑严密的科学理论体系,创立了习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定了我们的理论自信;十八大以来的宝贵经验,完善和发展了中国特色社会主义制度,推动和提升了中华民族的现代化治理能力,历次重大突发事件的成功应对,困扰千百年贫困问题的成功解决,坚定了我们的制度自信;十八大以来的文明传承,激活了优秀传统文化,弘扬了红色革命文化,描深绘实了中华民族精神图谱,走向世界的中国精神、中国价值、中国力量,坚定了我们的文化自信。当前,在习近平新时代中国特色社会主义思想的引领下,全党全国各族人民正按照十九届五中全会擘画的战略蓝图,深入推进伟大斗争、伟大工程、伟大事业,伟大梦想,在全面建设社会主义现代化国家新征程中,朝着中华民族伟大复兴的方向不断迈进。
党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史,镌刻着我们党的拼搏奋斗历程,见证着新中国的发展壮大,书写着改革开放的辉煌成就,彰显着社会主义的强大生命力,是我们最生动、最有说服力的教科书。各级党组织和广大党员,要深入学习习近平总书记关于“四史”的重要论述,更加深刻地认识到红色政权来之不易、新中国来之不易、幸福生活来之不易;要准确把握“四史”的主题本质,更加清醒地领悟到中国共产党为什么“能”、马克思主义为什么“行”、中国特色社会主义为什么“好”;要全面汲取“四史”的智慧力量,更加主动地永葆党员本色,在大是大非面前敢于毅然亮剑,在矛盾冲突面前敢于迎难而上,在危机困难面前敢于挺身而出,在歪风邪气面前敢于坚决斗争,为实现企业高质量发展,建功中华民族伟大复兴持续奋斗。
二、以实际行动庆祝建党100周年,就是要从红色传承中把握责任担当,始终擦亮政治底色,锚定前进目标。在党和国家的奋进历程中,尊龙凯时人生就是博始终坚持党的领导,加强党的建设,团结带领全局干部职工,经受住了炮火硝烟的战场、艰苦恶劣的环境、混乱动荡的岁月和市场大潮的考验,在艰辛与不懈的跋涉中,锤炼了“永远跟党走”的政治底色,完成了不同时代赋予的使命。
——71年来,我们传承红色基因,在探索优化中加强了党的领导。伴随着国有企业管理体制的改革变迁,尊龙凯时人生就是博虽然历经组织机构的频繁变革、体系隶属的多次变动、发展环境的不断变化,但是纵观整个演变过程,党的领导始终沿着方式不断优化、地位不断加强、作用不断提升的规律发展。一是计划经济时的曲折探索。抗美援朝期间,按照中国人民志愿军部队管理体制,在实行“首长负责制”的同时,建有行政和党委两大系统,并保留工会,是所有参战部队中独一无二的组织形式;1954年,归国后的工程总队转制为民用单位,为响应铁道部学习苏联中长铁路管理经验的号召,在生产和行政管理上普遍实行“一长制”,各级党组织主要负责企业思想政治工作;1956年,党的“八大”以条例形式将“国营企业厂长负责制”改为“党委领导下的厂长负责制”,这时全局的生产管理等重大问题由党委集体讨论决定,标志着党组织在企业中的领导地位初步确立;“文革”开始后,企业步入革委会“一元化”领导、军事管制委员会等不同阶段,党的领导体制遭到了严重破坏。1976年,“四人帮”反革命集团被粉碎后,党中央重新强调全民所有制企业党组织集体领导的重要性,全局逐步恢复了党的集体领导。这一时期,在国家计划经济占主导地位的环境下,尊龙凯时人生就是博的领导体制虽然艰辛曲折,但始终在探索中前行,并逐步确立了党在企业中的领导地位。二是改革开放后的不断优化。1978年,根据党中央“工业三十条”规定,全局实行“党委领导下的局长分工负责制”和“党委领导下的职工代表大会制”,企业党组织的领导地位进一步巩固;1981年至1983年,党中央、国务院先后颁布了职工代表大会、厂长工作、企业基层组织工作等3个《暂行条例》,全局领导体制按照“党委集体领导、厂长行政指挥、职工民主管理”的原则进一步优化完善;1986年,随着党中央、国务院对以上3个《暂行条例》的修订,全局领导体制逐步过渡到“局(处、段、队)长负责制”,各级党组织主要负责保证监督党和国家各项方针、政策在企业的贯彻实施,组织领导党的思想建设、组织建设、作风建设和群众工作;1992年,以党的十四大精神为指引,企业党组织的职能首次明确为“发挥政治核心作用”;2000年,伴着企业的全面改制,党委会、职代会、工会等“老三会”的决策方式被股东会、董事会、监事会等“新三会”的法人治理结构取代,过程中企业党组织坚持了党管干部原则,并通过“双向进入,交叉任职”的方式,持之以恒地发挥着政治核心作用。这一时期,在改革开放的背景下,受国家宏观政策的影响,尊龙凯时人生就是博党的领导体制步入了优化调整期,并逐步确立了党组织在企业中的政治领导地位。三是迈入新时代的全面加强。党的十八大以来,以习近平总书记为核心的党中央多次强调,坚定不移把国有企业做强做优做大,最根本的是加强党的领导。2016年,以全国国有企业党的建设工作会议召开为标志,国有企业党组织从发挥政治核心作用的“单核心”,转变为发挥领导核心和政治核心作用的“双核心”。2017年,党的十九大通过《党章》,进一步将党组织职能表述为“发挥领导作用”。2020年12月,中央深改委审议通过了《关于中央企业党的领导融入公司治理的若干意见(试行)》,要求国有企业党组织发挥“把方向、管大局、促落实”的领导职能。这一时期,全局各级党组织积极贯彻落实党中央决策部署,按照股份公司党委的统一安排,有序推动党的建设写入《公司章程》,逐步规范“三重一大”决策党委前置程序,完善了党组织发挥领导作用的制度保障、机制建设和组织基础。
——71年来,我们牢记初心使命,在自我革命中加强了党的建设。建局以来,全局各级党组织始终不忘初心、牢记使命,坚持以正视问题的自觉,刀刃向内的勇气,持续加强自身建设。局党委先后荣获“中央企业思想政治工作优秀企业”“国务院国资委先进基层党组织”称号。一是始终坚持思想上的自我净化。聚焦理论武装,认真抓好马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想等前沿理论的学习教育,提升了党员干部的理论素养;聚焦坚定信仰,系统推进领导干部“三讲”教育、保持共产党员先进性教育、深入学习实践科学发展观活动、群众路线教育实践活动、“三严三实”主题教育、“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育等党内集中性活动,坚定了党员干部的理想信念;聚焦统一思想,相继开展了以“一人立功全家光荣,集体立功祖国光荣”为代表的战场红旗运动、以“奋战通让线,力保油田路”为代表的大干竞赛活动、以“如何适应社会主义市场经济大讨论”为代表的群众性献良策活动、以“加快转型发展,争创一流企业”为代表的形势任务教育,鼓舞了党员干部的信心决心,达到了党员受教育,职工得利益,企业有发展的基本要求。二是始终坚持组织上的自我完善。在基层组织建设上,从传承支部建在连上的光荣传统,到制定“四同步、四加强”的基本原则,从区域党建的探索,到党建联盟的创新,一路走来,局党委坚持通过建强组织,完善自我,做到了“支部建在一线,工作落到项目”,对比1953年,全局下设党委由4个增加到32个,党总支由15个增加到52个,党支部由68个增加到894个,党员由862名发展到10875名;在制度体系建设上,从上世纪50年代的党员汇报思想和定期分析思想动态等基本制度的建立,到1990年全局党支部“12项工作制度”的完善,从改制后《党政会签实施办法》等制度的探索创新,到2016年四个《实施意见》的系统制定,从全国国有企业党的建设会议后的制度更新,到2020年的制度体系建设,全局党建制度从无到有,推陈出新,最终形成了涵盖5大板块共计75项的制度体系,为全局党建工作标准化、科学化、规范化提供了根本遵循。三是始终坚持作风上的自我改进。各级党组织积极响应党中央号召,在不同历史时期,组织开展了以密切党群干群关系、肃清“十年内乱”流毒、纠治“四风”问题、机关效率监察、落实中央八项规定、执行力建设年等为重点的系列活动,推动了党员干部作风转变,孕育了一大批时代楷模。他们在硝烟战场,冲锋在前,浴血奋战,诠释了共产党员“舍生忘死、绝对忠诚”的高贵品格;他们在火热工地,战天斗地,艰苦奋斗,诠释了共产党员“不畏困难、百折不挠”的顽强意志;他们在改革路上,创新求索,勇立潮头,诠释了共产党员“敢闯敢干、开拓进取”的奋斗姿态;他们在科研一线,聚力攻坚,勠力前行,诠释了共产党员“一丝不苟、精益求精”的敬业态度……这个光荣的群体,无论是在过去,还是在当下,无论是在一线,还是在后方,无论是干部,还是员工,都时刻以党和国家利益为重、把奉献和争先扛在肩上、与群众紧紧战斗在一起,彰显了一代代四局人的责任与担当,成为企业精神最鲜明的底色。四是始终坚持纪律上的自我约束。坚持把严守规矩纪律作为锻造钢铁队伍、强化担当作为的独特优势。结合形势发展,不断探索完善纪检体制,先后组建了华北局监委、军管会政工组、政治部监察科、局党委纪检组、局党委纪委、局纪委等纪检监察机构;围绕阶段工作,组织开展了总路线教育和党的纪律教育,反资产阶级侵蚀教育,发扬党的优良传统教育,党性、党风、党纪等教育活动;与时俱进完善党风廉政制度体系建设,从严从实推进执纪问责,聚力增强党员队伍的先进性和纯洁性,为全局党的建设和企业发展构筑了坚固的纪律约束堤坝。
——71年来,我们坚持围绕中心,在融合创新中厚植了政治优势。各级党组织始终把“围绕中心,服务大局”作为党建工作的永恒主题,紧扣不同时期的中心任务,创新党建工作载体,丰富党建工作内容,发挥了国有企业的政治优势。一是服务国家战略。在抗美援朝战场上,铁道工程总队党委通过开展“反轰炸、保抢运”等政治运动,锤炼总队官兵的不屈意志,为战争的最终胜利作出了巨大贡献;在建国后的铁路大会战中,局党委通过开展“好人好马上新线”等宣传教育,大力弘扬战天斗地的大无畏精神,提振筑路人的火热激情;即便是在“文革”中,局党委也竭力维护管理秩序,力排干扰建成了盘西、焦枝、枝柳等十余项重大铁路工程;沐浴着改革开放的春风,局党委喊响了“争当华东铁路建设主力军”的铿锵誓言,缔造了名留史册的小杨村、京九等精神,受到了江泽民等党和国家领导人的高度肯定;进入新世纪,局党委积极创新活动载体,打造了“青藏高原党旗红”“党旗飘扬杭州湾”等党建品牌,总结了“五个关键环节”“六安工作法”等海外党建经验,助力了重点工程建设,服务了“一带一路”倡议;与此同时,局党委积极履行国企社会责任,动员广大党员高举“突击队”旗帜,挺身冲锋在历次重大抗震救灾、抗洪抢险、疫情防控、扶贫攻坚的第一线,为国家安全和人民安康筑起了坚实屏障。二是推动企业发展。围绕国有资本保值增值,充分发挥战略引领作用,先后提出了“位居系统前列”“国内同行业领先”“一流现代化建筑业集团”等奋斗目标,制定了“立足铁路战场,开拓外委市场”“产业多元发展、国内外均衡发展”等战略定位,把好了发展方向;围绕改革稳定大局,充分发挥思想政治工作优势,在机制转换、体制改革、主辅分离、三项制度改革、总部“去机关化”的重要关口,各级党组织通过传承思想政治工作到桥头、入洞口、进班组的优良传统,开展“三必知四必谈五必访”、形势任务教育、项目思想政治工作示范点(线)创建等活动,统一了员工思想;围绕企业转型发展,精心打造区域党建工作品牌,助力生产营销一体化管理。积极探索“五同”“五自”等管理模式,实施委派党群工作协理员制度,助力协作队伍管理。大力开展“中蒙携手‘一带一路’,共建经济文化走廊”等党建文化交流活动,助力海外市场开拓;创新举办企业文化节、策划农民工我的兄弟姐妹摄影展、创作《舞动山河》情景组歌三部曲,助力企业品牌建设。三是厚植员工福祉。各级党组织始终把发展依靠员工、成果惠及员工作为制胜法宝,通过完善职代会、厂务公开等机制,畅通员工参与企业管理的渠道;通过开展“导师带徒”,实施“1357”英才计划等多种举措,搭建了员工成长成才的平台;通过建设幸福之家,打造幸福项目部,推进幸福企业建设,提升了员工幸福指数;通过开展“政治进食堂、干部下伙房”等活动,加强“三工”建设,实行“三让三不让”承诺,推进员工关爱工程,改善了员工生产生活条件。71年来,我们忠实履行“两基一柱”神圣使命,在创新融合中,厚植政治优势,推动了企业跨越发展。2000年全局产值仅为40亿元、营销仅为60亿元,2010年实现双超500亿,2018年实现双超千亿,2020年生产营销已分别达到1130亿元和2096亿元;年人均收入由2000年的1.07万元增长到2020年的17.5万元。
71年的奋进历程,积累了极其宝贵的历史经验,蕴含着极其深刻的历史启迪,让我们深刻体会到:无论国有企业的体制机制如何变革,都必须把党的领导作为政治原则,都必须把推动发展作为第一要务,都必须把改革创新作为内在动力,都必须把从严治党作为根本保证,都必须把求真务实作为一贯作风,都必须把共建共享作为坚强保障,唯有如此,才能筑牢国有企业的根和魂,培育国有企业的独特优势。
三、以实际行动庆祝建党100周年,就是要从历史经验中把握发展规律,始终牢记实践启迪,汲取奋进力量。习近平总书记强调,我们回顾历史,不是为了从成功中寻求慰藉,更不是为了躺在历史的功劳簿上,为回避今天的困难和问题寻找借口,而是为了总结历史经验、把握历史规律,增强开拓前进的勇气和力量。
1.充分发扬理论指导实践的优良传统,在深入贯彻落实新思想中推动新发展。中国共产党的百年奋斗史,就是一部推动马克思主义与中国实际相结合的理论创新史。我们学习百年党史,就是要悟思想、明方向,教育引导广大党员干部,提高运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力。一是学深悟透新思想。要在学习党史中,准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的基本精神、基本内容、基本要求,通过原原本本学、全面系统学、联系实际学,引导干部员工领悟新思想、把握新思想、践行新思想,在武装头脑、指导实践、推动工作中,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,为企业的高质量发展把准方向。二是融会贯通新理念。要在学习党史中,系统理解五大发展理念的形成脉络、核心要义、内在逻辑,通过落实系统观念,树立辩证思维,强化革新意识,引导干部员工崇尚创新、注重协调、倡导绿色、厚植开放、推进共享,在创新发展、均衡发展、绿色发展、安全发展、品质发展、开放发展、和谐发展中构建新格局,为企业高质量发展定准目标。三是建功服务新战略。要在学习党史中,深刻领会国有企业发挥“六个力量”,当好“两基一柱”,落实“两个一以贯之”的有关要求,通过坚定理想信念、弘扬民族情怀、践行国企精神,引导干部员工树立正确的世界观、人生观、价值观,在聚焦社会责任,服务国家战略,参与公益事业中,丰富“发展自我,造福社会”这一使命的时代内涵,为企业高质量发展找准定位。
2.充分发扬坚持党的领导的优良传统,在强化政治优势中构建新格局。中国共产党的领导是中国特色社会主义的最大特征和最高原则,也是国有企业的光荣传统和独特优势。我们学习百年党史,就是要坚持党的全面领导,全面加强党的建设,在强“根”铸“魂”中,把企业政治优势转化为治理优势。一是推动党的领导体制再完善。要统筹推进党的领导和中国特色现代企业治理体系建设,进一步完善“双向进入、交叉任职”的领导体制,持续规范“三重一大”决策前置程序,梳理优化党委决策事项清单,切实把党的领导融入到企业治理各环节,把党的组织内嵌到企业治理结构中,通过完善各司其职、各负其责、协调运转、有效制衡的治理体系,充分发挥企业党组织“把方向、管大局、促落实”的领导作用。二是推动党建固本创新再深化。要始终坚持一切工作到支部的鲜明导向,以党支部晋位升级为载体,以过程检查帮扶为抓手,全面建强基本组织、基本队伍、基本制度,推动基层党组织全面进步、全面过硬。要以“党建创新拓展年”为主题,以区域、项目、海外、机关和农民工党建为抓手,积极推进党建工作与生产经营、项目管理和阶段性急难险重任务等中心工作深度融合,切实将党的基层组织打造成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员广大员工、实现企业和基层各项任务的坚强战斗堡垒。三是推动干部队伍素质再提升。要始终坚持党管干部,党管人才原则,充分发挥党组织在确定标准、规范程序、参与考察、推荐人选等方面的领导和把关作用,注重在思想淬炼、政治历练、实践锻炼中培养选树干部,在复杂局面、艰苦环境、重点项目中发现干部,不断提升领导干部的综合素质,着力建设一支忠于党的事业、精于把握大势、善于开拓创新、长于科学管理、敢于挑战攻坚的高素质干部队伍,为企业高质量发展提供一流的人才支撑。
3.充分发扬勇于自我革新的优良传统,在推动高质量发展中开创新局面。中国共产党历来是勇于自我革新、善于自我革新的先进政党。我们学习百年党史,就是要解放思想,革新观念,在系统谋划改革思路,统筹调配改革资源,深入推进改革攻坚中,持续激活企业高质量发展活力。一是压实责任促担当。要聚焦深化改革,在思想引领上下功夫,积极组织干部员工,深入学习贯彻习近平总书记关于国资国企改革发展和党的建设的重要论述,武装改革思想,指导改革实践;在履职尽责上下功夫,切实强化领导干部的政治责任,推动党组织书记亲力亲为、靠前指挥,统筹协调改革行动,推动各级党组织聚焦改革目标,主动作为、带头攻坚;在汇聚合力上下功夫,建立改革领导机构,完善改革评价体系,健全容错纠错机制,强化改革考核监督,统筹推进改革工作,不断激发干部员工的干劲、闯劲、韧劲、拼劲,全力提升改革成效。二是强化短板补弱项。要围绕企业“十四五”规划,全面分析企业面临的短板弱项,以国企改革三年行动为契机,找准深层原因,明确工作目标,细化方案举措,以刀刃向内的勇气,破解好企业在体制机制、创新驱动、产业结构、风险防范等方面的发展瓶颈,解决好改革、发展、党建方面存在的突出问题,增强企业持续稳定发展的能力。三是聚焦管理增活力。要以“效益提升年”为主题,全面开展对标世界一流行动,借鉴运用优秀的“他山之石”,提升两级总部统筹引领、战略管控、资源配置、运行监管等能力水平,建立“全员、全要素、全周期”的成本管理体系,探索区域经理部、区域分公司等新型管理模式,推广高风险抵押制、模拟股权、跟投、现场经费承包等多元考核模式,尝试多工序分包、专业分包、劳务队伍入股、区域化和属地化用工等劳务管理模式,全面激发企业管理活力。四是创新发展强优势。要坚持创新驱动,充分发挥科技在高质量发展中的基础性和引领性作用,通过工艺更新、工法创新和技术革新,强化新领域、新业态、新产品、新技术、新材料、新工艺、新装备、新模式的实践探索,助力企业实现发展动能转换、产业结构调整和管理转型升级,让关键变量转化为企业高质量发展的最大增量,着力打造“人无我有,人有我优,人优我特”的核心竞争力。
4.充分发扬密切联系群众的优良传统,在厚植企业发展根基中汇聚新合力。群众观念是我们党的基本政治观念,是赢得人民拥护、得到人民支持的根源所在。我们学习百年党史,就是要厚植人民情怀,发扬密切联系群众的光荣传统,时刻把实现好、维护好、发展好广大员工的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点,在建设幸福企业中,汇聚企业高质量发展的磅礴合力。一是尊重员工主体地位。要健全员工主人翁作用发挥机制,完善以职代会为基本形式的民主管理制度,强化党务公开、厂务公开、提案征集、合理化建议等工作,落实员工的决策、监督和参与权;要健全创新创造主体作用发挥机制,积极开展劳动竞赛、立功竞赛等生产竞赛活动,大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神,使广大员工创业有机会、干事有舞台、发展有空间。二是增进员工福祉。要深入开展“我为群众办实事”实践活动,组织党员干部立足本职岗位,聚焦员工所需,公布服务清单,践行服务承诺,提升服务质量;要持续开展员工关爱行动,组织开展好“三让三不让”“缘分天空”“EAP员工心理健康关爱”等品牌活动,协助员工做好成家立业、子女教育、心理疏导等工作,推动幸福事业提档升级;要全面深化幸福企业建设,聚焦优化软件,从员工关注度较为集中的事项入手,加强调查研究,优化顶层设计,着力推出一批具有行业示范意义的制度办法。三是拓展幸福外延。要围绕战略性分包商队伍建设,加强政策研究,改进合作方式,推动制度修订,做好工作宣传,在“共建共享共赢”中增强与协作队伍的合作粘度;要充分发挥农民工管理优势,总结推广以农民工幸福社区、“五共”管理等为代表的建设案例,助力把农民工培育成为新时代产业工人,增强农民工在企业的归属感。
5.充分发扬崇德向上向善的优良传统,在持续提升软实力中创造新成就。党的百年历程,见证着信仰之美、使命之重、英雄之气、崇高之志。我们学习百年党史,就是要汲取党的红色力量,弘扬民族红色精神,传承四局红色基因,为企业高质量发展注入精神力量。一是坚定理想信念。要系统推进党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史的宣传教育,引导党员干部崇尚对党忠诚的大德、崇尚造福人民的公德、崇尚严于律己的品德;要大力加强社会主义核心价值观的宣传教育,引导党员干部提升思想觉悟、道德水准、文明素养;要传承弘扬中华优秀传统文化,引导党员干部滋养心灵、陶冶情操、崇德向善。二是弘扬争先文化。在大力弘扬股份公司“开路先锋”文化的同时,更加注重历史传承,加快推进抗美援朝铁道工程总队等红色资源的收集、整理和保护工作,通过建设工程总队纪念馆、编撰《100名抗美援朝老兵》、四局故事《奋斗之路》书籍等方式,把企业红色基因带进新征程、弘扬在新时代;要深入贯彻落实局文化建设专题会精神,围绕推进“六个融入”、实现“六个一流”的工作规划,实施《争先文化建设方案》,修订《争先文化手册》,制定《“十四五”企业文化建设规划》,系统推动争先文化落地见效。三是强化典型引领。发掘典型、选树典型、尊崇典型、学习典型是我们党凝聚人心的重要法宝。多年来,全局各个系统、各个领域、各个层次选树表彰的先进集体和个人,都有效发挥了典型引领作用。刚才,我们隆重表彰了一批先进集体和个人,同时,我们还有4个先进基层党组织、4名优秀共产党员和5名优秀党务工作者受到中国中铁党委的表彰。他们饱满的激情、实干的作风和奉献的精神感人至深,催人奋进。全局各级党组织要大力宣传和弘扬他们的先进事迹,并以此次会议为契机,进一步完善典型培养机制,做好典型宣传工作,蓄力推出一批具有全国影响力的各类典型,不断增强四局故事的影响力,提升企业发展的软实力。
6.充分发扬全面从严治党的优良传统,在守牢规矩纪律红线中筑牢新保障。中国共产党始终走在时代前列的重要原因,就是做到了坚持全面从严治党不放松。我们学习百年党史,就是要把严的主基调长期坚持下去,充分发挥全面从严治党的引领保障作用,为企业“十四五”高质量发展提供坚强纪律支撑。一是监督再织密。要严格执行民主生活会、组织生活会、党务公开等制度,有效发挥党内常态化监督的优势;要围绕“五个强化”,不断增强纪检干部的能力,推动纪检组织盯牢重点人、盯住重点事,发挥好监督和再监督职能;要推动巡察、审计、财务等监督主体实现贯通,形成合力,加快构建内部大监督格局;要加强对“一把手”的监督,把“一把手”履行第一责任人职责和廉洁自律情况作为巡察单列事项,把监督下级“一把手”作为上级“一把手”述职重点内容,把上级纪委书记同下级党委书记谈话制度作为常态工作,把下级“一把手”述职述廉、接受评议作为党委会重要内容,全面加大监督力度。二是整治再推进。要强化境外单位合规管理,坚持“内外有别、只做不说”,不断完善境外监督体制,落实境外财务人员直派规定,补齐监督“洼地”;要聚焦违反资产评估管理相关规定,针对应评未评、应备不备等风险点,抓实机制跟进,消除利益输送风险隐患;要严格落实领导干部违规插手企业重大事项记录规定,抓实违反决策程序、违规招标采购等问题整治;要深入查找领导干部亲属和特定关系人违规经商办企业行为,严防化公为私问题带来的风险隐患;要持之以恒纠治“四风”,从严落实中央八项规定精神,严格执行勤俭办企“十不准”要求,聚焦形式主义、官僚主义的“八种表现”,深入开展大排查、大检修、大扫除,杜绝问题反复,回潮复燃。三是机制再完善。要注重一体推进“三不腐”机制,聚焦廉洁教育,加强办案成果运用,以案释纪、以案释法、以案释德,筑牢思想防线,厚植不想腐的土壤;聚焦权力运行,构建完善党风廉政建设和反腐败长效机制,织密不能腐的网络;聚焦执纪问责,紧扣资金拨付、物资采购、劳务管理等关键环节,紧盯亏损项目、违规决策、顶风违纪等重点问题,加大执纪问责力度,强化不敢腐的震慑。
同志们,现在距离建党百年只有五天时间,做好防风险、保安全、护稳定工作,是当前全局压倒一切的头等大事,是各级领导干部重于泰山的政治责任。在此,我再强调三点要求:一是全力确保生产安全;二是全力维护稳定大局;三是全力做好疫情防控。
同志们!站在“两个一百年”的历史交汇点,我们的事业崇高而神圣,我们的责任重大而光荣,我们的前景光明而美好,让我们高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,不忘初心、牢记使命,振奋精神,开拓进取,以高质量党建引领企业高质量发展,以优异的成绩庆祝建党百年伟业!