近日，京沈四分部党工委组织项目全体员工对公司领导干部会议、党群专题会议精神进行了宣贯学习。会上项目经理与书记传达了公司执行董事、党委书记冯善恒和公司总经理潘吉洪和的重要讲话精神，深刻为大家解读了公司在新形势下取得的成绩与面临的新挑战，并要求项目全体党员和骨干力量严格要求自己，认真学习和领会领导干部重要讲话的精髓。

项目经理何良胜从三个方面对“一以贯之强基础 持之以恒抓落实 鼓足干劲努力实现企业年度各项奋斗目标”进行了阐述。一是对今年以来公司总体营销情况、公司各项目取得阶段性的成果进行了简要传达。对目前企业着力加强人才的培训、加强幸福项目部的建设，全面落实员工休假制度，强化全公司执行力建设、加强企业廉政建设，巩固深化“四化”整治、在转型中遇到的突出问题进行了深入的剖析与传达。并要求新晋青年员工要深入学习企业的发展历程、发展目标，要对自己的人生有个定位，找准坐标与方向，才能奋发向前。项目各部门要积极开展“导师带徒”活动，加强晋员工的专业知识，提升能力特质为企业培养复合型人才。二是建筑业目前正历经生态重塑的过程，企业将结合“互联网+”，致力于推动高铁网和互联网“双网融合”打造智慧铁路。“一带一路”战略为企业开拓海外市场提供了有力的政策机遇，未来企业会不断像海外项目延伸。项目员工出国工作的机会将会更多，选择性更广。三是公司将优化产品结构，在建筑业各个领域得以均衡发展。紧抓企业转型升级契机，健全制度保障，优化人才队伍，因材施教，培养骨干精英，构筑幸福企业。项目部要多措并举狠抓安全生产工作，积极开展岗前培训、安全教育培训、技能培训。并要求安质部开展全覆盖的项目全员安全教育培训、积极开展项目应急演练等安全相关活动 。

项目副书记李如海对“攻坚克难 真抓实干 全面完成年度各项任务目标”的讲话内容进行了传达。李书记表示企业党组织对企业的发展发挥着至关重要的作用。项目党工委下阶段将会发扬党内民主，强化基层党组织建设，深化区域党建，突出幸福项目部，加强项目宣传报道，不断增强员工“五种意识”教育，加强领导干部和人才队伍建设，精心培育优秀管理骨干，强化安全防线意识，继续推进“两学一做”教育学习，使之常态化、制度化，项目党工委将会进一步深化党风廉政建设和反腐败工作，将贪腐扼杀在萌芽中。

宣贯结束后，李书记为何良胜颁发了在公司“一先三优”表彰活动中获得的优秀共产党员证书，为曹杰颁发了优秀党群工作协理员证书，并在会上要求项目员工向优秀看齐，向优秀学习。

项目领导希望项目全体员工以此次学习会为契机，坚定信念，努力进取，为实现项目年度任务目标保驾护航，用优异的成绩迎接党的十九大胜利召开。