认清形势 坚定信心 承前启后 继往开来

    虎啸辞岁，玉兔迎春。2月13至14日，带着“十一五”成功的荣耀和对“十二五”的美好憧憬，来自全局各条战线的324名职工代表和邀请代表，肩负着全局两万多名职工的重托，汇聚一堂，参加尊龙凯时人生就是博三届二次职工代表大会，为企业在较高起点上继续和谐稳定发展献计献策。

    局领导张河川、许宝成、资宝成、吴成福、段广和、王传霖、何文、张建场、李学民、闫子才、汪志成、张庭华、邵刚、耿锦、刘勃、邓民和大会主席团成员在主席台就座。

    13日上午8时，局党委副书记、纪委书记、大会执行主席资宝成宣布大会开幕。

    局总经理许宝成向大会作了题为《承前启后 继往开来 在加速崛起的历史进程中绘就新篇章》的工作报告。
许宝成全面总结了我局2010年各项工作和“十一五”期间所取得的辉煌业绩。许宝成指出，2010年是我局勇于担当、实干图强的一年，是超越往昔、辉映未来的一年。全局上下坚持规模发展，施工生产实现历史性突破；坚持多元发展，产业布局得到持续优化；坚持效益发展，财务状况跃居股份公司系统前列；坚持和谐发展，经营成果惠及全体员工。“十一五”期间是我局发展历程中具有里程碑意义的五年，是规模增长最快、实力扩展最强、财富积累最多、品牌提升最高的重要阶段。总结五年来的风雨历程，有九个方面的经验和体会：一是必须把加速崛起当作企业发展的主旋律，二是必须把多业并举当作抵御风险的大前提，三是必须把文明有序当作规模扩张的方向标，四是必须把改革调整当作提升效率的重头戏，五是必须把科技创新当作引领发展的加速器，六是必须把正派实干当作匡正风气的主基调，七是必须把提振实力当作问鼎一流的基本功，八是必须把财富积累当作衡量业绩的硬指标，九是必须把同建共享当作成果分配的立足点。

    许宝成深刻分析了企业当前面临的新形势，指出2011年是“十二五”的开局之年，是我局“双超500亿”后如何促进产业结构调整、推进发展转型、实现持续发展的关键一年。要强化市场营销，构建均衡协调的经营格局；严控安全质量，构筑坚不可摧的生产防线；深化财经管控，创造优于同行的经济效益；完善运行机制，激发稳固持久的发展后劲；突出统筹兼顾，建设传承百年的和谐企业。

    局董事长、党委书记张河川在会上发表了题为《开好局起好步 强管理促转型 全面开创“十二五”企业发展的新局面》的重要讲话。

    张河川全面总结了我局2010年各项工作和“十一五”期间所取得的显著成就。张河川说，2010年是我局全面实现“十一五”发展规划的收官之年；也是抢抓机遇、战胜挑战，各项工作取得历史性突破的一年。一年来，全局坚持以党的十七届五中全会精神为指导，认真落实局党委、局关于年度发展目标的总体要求，精心组织、全力攻坚，继续保持了强劲的发展势头，生产营销双超“500亿元”，各项主要经济指标再创历史最高水平，一大批国家重点建设项目相继完成，产业结构调整进一步推进，党建思想政治工作进一步加强，和谐企业建设成果丰硕，提前实现了股份公司党代会提出的“到‘十一五’末员工人均年收入突破5万元”的目标，成为股份公司选树的“标杆企业”。

    张河川指出，2011年是我局在“十一五”高起点上保持持续稳定发展的重要时期，既面临着良好的发展机遇，又面临着严峻的挑战。2011年及“十二五”时期我局发展的总体思路是：深入贯彻落实科学发展观，以提高经济效益为中心、以体制机制创新为重点、以推进结构调整为手段、以加快科技进步为动力、以发挥政治优势为保证，做强主业，做大上下游业务，强化管理，加快转型，努力实现“十二五”企业又好又快发展。

    张河川强调，2011年是“十二五”的开局之年，各级党组织要坚持政治工作的生命线地位，紧紧围绕企业中心工作，切实加强对政治工作的领导，加大政治工作的力度，努力开创全局党建思想政治工作的新局面。

    局工会主席段广和作了题为《深化民主管理 维护合法权益 团结广大职工为企业又好又快发展做出新贡献》的职代会工作报告，总结回顾了一年来职工代表大会工作，认真分析了职代会和工会工作面临的新形势，部署了今后一个时期的工作任务。

    段广和说，一年来，在上级工会和局党委的正确领导下，在各级行政的大力支持下，全局各级工会组织充分发挥职代会在职工民主管理中的主渠道作用，认真履行表达和维护职工合法权益的基本职责，圆满完成了局三届一次职代会提出的各项工作目标。2011年，职代会和工会工作要适应企业改革发展，围绕中心、服务大局，在推进企业又好又快发展中展示新作为。

    局副总经理吴成福向大会作了《关于提案审理工作情况的报告》。

    会上，张河川代表局领导班子集体向大会作述职、述廉。局领导班子成员也分别向职代会述职、述廉。

    14日上午，代表们分组讨论了行政工作报告、党委书记讲话和职代会报告，充分酝酿《尊龙凯时人生就是博2011年集体合同》，对局领导班子一年来的工作进行了认真评议。代表们一致认为，局领导的报告和讲话结合“十二五”发展规划，紧扣企业发展主题，为企业确定了近期目标和描绘出远景规划，内容丰富、数据翔实，听后鼓舞人心、振奋士气。大家纷纷表示，回到各自工作岗位后要带头贯彻好会议精神，为我局在较高起点上实现更大发展再立新功。

    14日下午，会议公布测评结果。经过无记名投票测评，职工代表对局领导班子成员过去一年的工作非常满意。局董事长、党委书记张河川代表领导班子成员感谢职工代表的信任，真诚接受代表们的监督，虚心接受、认真对待代表们提出的意见和建议；表示将一如既往地团结带领全局广大干部职工，解放思想、真抓实干，抢抓新机遇、迎接新挑战，实现新跨越，再上新台阶，以企业又好又快发展的优异业绩，回报各位代表和全局广大员工的信任和支持。

    在充分酝酿的基础上，大会以无记名投票的方式，通过了《关于提案审理工作情况的报告》和《尊龙凯时人生就是博集团有限公司2011年集体合同》；以举手表决的方式，通过了关于《职代会工作报告》的决议。

     会上，局总经理许宝成与工会主席段广和签订了《尊龙凯时人生就是博2011年集体合同》。

    会议表彰了荣获省部级先进集体、股份公司劳动竞赛先进集体、信誉评价先进集体、“单位夺金杯、重点工程夺红旗”先进集体、“四先、三工”建设标兵单位、“项目思想政治工作示范线”和“项目思想政治工作示范点”先进单位等。局领导为部分获奖单位代表颁奖。

    2月14日下午5时许，局党委副书记、纪委书记、大会执行主席资宝成宣布，三届二次职工代表大会圆满完成各项议程，胜利闭幕。 （高山）